- Employé
- GNAHORE Emmanuel
- Type
- trimestrielle
- Période
- T4 2025
- Évaluateur
- Administrateur RH
Points forts
Innovation, Fiabilité
Points d'amélioration
Reporting
Objectifs
Préparer la transition vers 2026. Clôturer tous les dossiers en cours.

Innovation, Fiabilité
Reporting
Préparer la transition vers 2026. Clôturer tous les dossiers en cours.